Ropažu novada pašvaldība
Reģ.Nr.90000067986
aicina darbā uz nenoteiktu laiku
SOCIĀLĀ DIENESTA VADĪTĀJU
(profesijas kods 1344 03)
Amata mērķis – nodrošināt kvalitatīvu sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības sniegšanu Ropažu novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) iedzīvotājiem, nodrošināt Sociālā dienesta finanšu, materiālo un cilvēkresursu racionālu izmantošanu.
Galvenie amata pienākumi:
- organizēt, plānot, vadīt un kontrolēt Sociālā dienesta darbu saskaņā ar Domes lēmumiem un Pašvaldības rīkojumiem, kā arī Sociālā dienesta darbību reglamentējošo tiesību aktu prasībām;
- zināt un ievērot Latvijas Republikas normatīvos aktus, kas reglamentē Sociālā dienesta darbību;
- plānot, organizēt un vadīt Sociālā dienesta stratēģisko un operatīvo darbību, izstrādāt priekšlikumus Sociālā dienesta ilgtermiņa prioritātēm un attīstības virzieniem un sniegto pakalpojumu apjoma un kvalitātes pilnveidošanai;
- nodrošināt Sociālā dienesta darbību reglamentējošo iekšējo normatīvo aktu izstrādāšanu, apstiprināšanu un izpildi;
- noteikt Sociālā dienesta iekšējās kontroles sistēmu un nodrošināt tās realizāciju; izstrādāt Sociālā dienesta darbības mērķus un darbības novērtēšanas kritērijus; nepieciešamības gadījumā ieviest Sociālā dienesta procedūras un standartus;
- sagatavot un iesniegt Pašvaldībai Sociālā dienesta budžeta pieprasījumu, budžeta izdevumu tāmju un to izmaiņu projektus, kontrolēt un nodrošināt piešķirto līdzekļu racionālu izmantošanu;
- organizēt sociālās vides izpēti Pašvaldībā, iesniegt priekšlikumus Domei par sociālo pakalpojumu uzlabojumiem; sekmēt sadarbību ar publisko un privāto sektoru;
- piedalīties ar Sociālā dienesta darbību saistītu programmu, projektu, iepirkuma procedūru realizācijā;
- nodrošināt Sociālā dienesta saimnieciskās darbības dokumentēšanu un analīzi, izstrādāt Sociālā dienesta perspektīvās attīstības programmas;
- nodrošināt darba aizsardzības, veselības aizsardzības, darba drošības, ugunsdrošības, sanitāri higiēnisko prasību ievērošanu u.c. normatīvo aktu prasību ievērošanu Sociālā dienesta darbībā;
- nodrošināt Sociālā dienesta lietvedību un lietvedības dokumentu sagatavošanu, sistematizēšanu aktualizēšanu un arhivēšanu atbilstoši normatīvo aktu nosacījumiem.
Prasības pretendentiem/-ēm:
- otrā līmeņa profesionālā augstākā vai akadēmiskā augstākā izglītība (vēlams sociālā darba jomā/vai papildināta ar izglītību sociālā darba jomā);
- zināšanas periodiski papildinātas tālākizglītības kursos amata atbildības jomās;
- pieredze vadošā amatā valsts pārvaldē sociālā darba jomā ne mazāk kā viens gads pēdējo trīs gadu periodā;
- pārzināt ar sociālās palīdzības un sociālo pakalpojumu jomu saistīto tiesību aktu prasības;
- pieredze budžeta plānošanā un izpildes kontrolē;
- pieredze komandas vadīšanā, t.sk. darbinieku darba snieguma novērtēšanā;
- zināšanas publisko iepirkumu organizēšanā;
- pieredze dokumentu sagatavošanā;
- teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes, plānošanas un organizēšanas prasmes;
- iniciatīva, spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā, organizētība, precizitāte un atbildība;
- augsta atbildības sajūta un spēja pieņemt kompetentus lēmumus;
- augsta saskarsmes kultūra;
- spēja strādāt psiholoģiski sarežģītās situācijās;
- spēja argumentēti izteikt savu viedokli;
- valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī;
- digitālās prasmes augstā līmenī, spēja izmantot aktuālākos tiešsaistes komunikācijas rīkus un paņēmienus, vēlama pieredze darbā ar ZZ Dats elektroniskās dokumentu vadības sistēmu LIETVARIS, lietojumprogrammu SOPA;
- vēlama “B” kategorijas autovadītāja apliecība.
Pašvaldība piedāvā:
- darbu normālā darba laika ietvaros uz nenoteiktu laiku;
- darba izpildījuma vieta - Acones iela 4, Ulbroka, Stopiņu pagasts, Ropažu novads;
- atalgojumu pārbaudes laikā 2484 eiro pirms nodokļu nomaksas (pēc pārbaudes laika darba snieguma novērtējuma tiks noteikta individuālā mēnešalga līdz 3105 eiro, atkarībā no darbinieka individuālās kvalifikācija novērtējuma);
- veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām);
- sociālās garantijas atbilstoši pašvaldības atlīdzības un sociālo garantiju nolikumā noteiktajam;
- atbalstu profesionālajā izaugsmē.
Pieteikumu, norādot “Pieteikums Sociālā dienesta vadītāja amatam”, var iesniegt līdz 2025.gada 9.februārim:
- elektroniski ar drošu elektronisko parakstu, iesūtot dokumentus elektroniskā pasta adresē vakances@ropazi.lv,
- ar pasta starpniecību vai personīgi (slēgtā aploksnē), adresējot sūtījumu - Ropažu novada pašvaldības Personāla vadības nodaļai, adrese: Institūta iela 1A, Ulbroka, Stopiņu pagasts, Ropažu novads, LV-2130.
Pieteikums satur šādus dokumentus:
- pretendenta parakstīts pieteikums par kandidēšanu uz vakanto amatu, pieteikumā ietverot rakstveida piekrišanu personas datu apstrādei konkursa ietvaros;
- pretendenta parakstīta pieteikuma vēstule, ietverot izklāstu par pretendenta atbilstību Nolikuma 3.3.1 – 3.3.2.punktā minētajām izglītības un pieredzes prasībām;
- īss dzīves un darba gaitu apraksts;
- izglītības dokumentu kopijas, t.sk., pēdējo 3 gadu laikā iegūto profesionālās kompetences pilnveides dokumentu kopijas;
- valsts valodas prasmes apliecība (ja nepieciešams)
Tālrunis informācijai 27757385.
Konkursa nolikums pieejams šeit: https://www.ropazi.lv/lv/ropazu-novada-sociala-dienesta-vaditaja-amata-pretendentu-atlases-konkursa-nolikums
Pretendentu iesūtītie dokumenti un personas dati, uz vakances laiku un noteiktu laiku pēc norādītā termiņa beigām, pārziņa leģitīmo interešu ietvaros tiks uzglabāti pārziņa lietvedībā. Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat savu personas datu apstrādei norādītās vakances pretendentu izvērtēšanas un atlases procesā un saziņai ar Jums. Nosūtītajos dokumentos lūgums neiekļaut sensitīvus (īpašās kategorijas) personas datus. Savu piekrišanu datu apstrādei norādītajiem mērķiem varat atsaukt jebkurā laikā, sazinoties ar pārzini. Pārzinis garantē nenodot pretendenta personas datus trešajām personām, bez pretendenta rakstveida saskaņojuma.
Pārzinis Ropažu novada pašvaldība, Institūta iela 1A, Ulbroka, Stopiņu pagasts Ropažu novads.